公司领导深入黑河林场进行实地调研并召开专题会议强调全面推进各项工作有效落实

时间: 2018-11-26         浏览量:1290


  9月5日,公司党委书记、董事长、总经理黄吉文在常务副总经理孙士财、副总经理王善林及相关处室人员的陪同下,到黑河林场,实地查看黑河林场场部环境、基础设施建设情况、详细了解森林资源管护工作及其它工作内容,听取了林场的总体介绍,对相关情况进行了现场调研。针对实地调研情况,黄吉文总经理于9月6日在机关三楼会议室主持召开专题会议,进一步了解黑河林场当前各项工作的推进情况、遇到的困难和问题,讨论研究解决问题的办法,确保改革各项工作能够积极、有序、稳妥的开展和推进。

  常务副总经理孙士财、副总经理王善林及计划处、营林处、企管处、资源处、财务处、审计处、项目处、林地产业处、劳动人事处、木材生产管理中心、房产分公司、综合办公室、黑河林场等相关部室负责人及相关人员参加了会议。

  会上,黑河林场场长汇报了该场的自然情况、领导班子情况、职工队伍情况、生产经营情况、党建、群众工作情况、生态移民情况及红松果林采集安排部署情况。汇报中,黄吉文同志边听边记,不时与与会人员就有关问题进行交流,会议气氛紧张而热烈。

  在认真听取了黑河林场主要负责人的发言后,黄吉文同志对黑河林场提出的相关情况及困难问题进行了认真梳理,并结合该场实际情况提出了相关的意见和建议。

  黄吉文在会上强调,改革转型要始终把改善民生、保障职工利益作为重中之重,要千方百计在企业增效、职工增收上下功夫,积极寻找推动本单位转型发展的新途径,深入挖掘促进职工增收、企业增效的好方法。年中会议上,我公司的总体工作思路已经明确,各单位要结合本单位实际认真研究制定重点突出、具体细化、切实可行的“方案一计划一措施”,明确路线图、时间表和责任人,按时序推进各项工作,确保改革转型迈出实质性步伐。

  在谈及生态移民工作时,他说,生态移民是一项长期的、艰巨的系统工程,它涉及到每一个林场职工从林场搬迁至地区生产、生活以及未来发展等一系列的问题。下一步,黑河林场要继续积极稳妥地推进生态移民工程,继续加大此项工作力度,认真研究相关政策,积极筹措资金,扎实推进剩余林场职工的生态移民工作,为维护松江河生态移民安置区的社会稳定做出最大的努力。

  在谈及发展林下经济时,黄吉文希望黑河林场进一步加大力度发展林下种养,采用公司+合作社+职工+金融的组织形式,既要创规模、又要保质量、增加职工群众收入,丰富林下经济内容。

  黄吉文指出,要不断深化企业经营管理,牢固树立过紧日子的思想,转变粗放型管理方式,在堵塞漏洞、开源节流等方面深挖潜力。

  会上,黄吉文总经理还对继续做好红松果林、绿化苗木等工作提出了具体要求。

  副总经理王善林在会上做了发言,他指出,各单位要按照此次调研会上黄吉文同志提出的相关要求,进一步加强组织领导,压实工作责任,增强工作合力,保证各项工作任务更好更快更有效落实。

  最后,常务副总经理孙士财做了总结。他说:作为爱游戏平台(集团)·官方网站 - 登录入口党政一把手的黄吉文同志主持爱游戏平台(集团)·官方网站 - 登录入口工作以来,面对停采带来的生存压力、转型带来的发展困境,各类历史遗留问题带来的利益纠葛,黄吉文同志始终以对企业和广大职工高度负责的态度,以较高的站位、超前的谋划、恰当的工作方法,克服困难,顶住压力,带领公司领导班子,保持了企业改革、发展和稳定大局。在当前和今后一个时期,公司各级领导干部要持之以恒地维护好当前来之不易的稳定局面,进一步统一思想,精诚团结,敢于担当,把握工作要求,创新工作方法,扎实推动各项改革任务落实落地。

  撰稿:李英子

 

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